БДВО раздаде отличията на най-добрите в комуникациите на стилна церемония в Литературен клуб Перото

Екипът на ООБ бе признат за най-добрия вътрешен комуникационен отдел на годината, а All Channels за най-добрата агенция

Специалната награда на Обществения съвет, както и най-голям брой статуетки отидоха при А1 в годината, в която Mtel стана А1

jury2019Статуетките на PR Приз 2019 – Influencing the Influencers бяха раздадени на 16 май вечерта  на събитие, което събра целия комуникационен бранш в страната – представители на PR отделите на водещите компании, неправителствени организации и институции, агенции, медии.

Рекордните 92 проекта се състезаваха в тазгодишното издание на конкурса организиран от Българското дружество за връзки с обществеността (БДВО). От тях 44 бяха отличени.

“Годината беше изключително силна за гилдията. Това си пролича още при заявките и беше потвърдено категорично по време на публичните представяния. От цялостно ребрандиране на компании с пълно национално покритие до дигитални кампании, организирани по конкретен информационен повод и продължили 48 часа – видяхме пълната палитра на мащаб, широк спектър от теми и възложители, успешен микс между креативност и ефективност.”, коментира Илияна Захариева, председател на БДВО.

PR Приз е единственият конкурс в комуникационния сектор, в правилата на който е заложено задължително публично представяне на проектите. Презентациите са открити за всеки желаещ и гарантират прозрачността на избора.

“Конкурсът показва най-доброто от постиженията на ПР професията в страната и нивото, което пазарът е достигнал. В рамките на откритите представяния всеки, който се интересува, може да види и да научи какво работят ПР специалистите и каква е тяхната роля в бизнес процесите и в обществото, което прави този конкурс най-добрия ПР на ПР-а. И разбива всички клишета и негативни представи за тази професия в страната.”, коментира Асен Асенов, председател на журито на PR Приз 2019.

Най-много проекти се състезаваха категориите „Кампания за устойчиво развитие/ корпоративна социална отговорност, а статуетката бе присъдена на проекта “Национална финансиада 2019”  на Банка ДСК, реализиран от MSL, Digitas (част от Publicis Group България.

Призът за корпоративна комуникационна кампания отиде при А1 за “Мтел става А1”.

Първо място в категория Комуникационен проект в неправителствения сектор отиде при Paragraph 42 за „Депутат пали билборд“.

С приз за Комуникационен проект в публичния сектор бе отличен проектът „The Great Swap“ на McCann Sofia.

Първо място в категория Проект за вътрешни комуникации спечели PROXIMITY SOFIA / BBDO GROUP / TELUS International Europe с „TELUS International: PulseCheck – Музей на 15-те минути“.

За Комуникационен проект за продукт или услуга бе отличена кампанията Avon K-Beauty и „Хакването на YouTube” на All Channels Communication Group.

В категория Специално събитие статуетка за първо място грабна А1 България за „Началото на нещо ново. Мтел става А1“.

Като комуникационен проект на медия бяха отличени Айдия Адвъртайзинг за „Работилница за репортери 2018 – Родова памет“.

Първо място в категория Кризисни комуникации спечели  А1 за кампанията „В момента няма връзка с този номер. Почива си на плажа в Гърция“.

В категория Дигитална кампания или проект бяха отличени Paragraph 42 с „рррРРРрррРррр. ИКЕА: колекция за четириногите ни приятели“.

Първа награда в категория Имиджмейкинг и/или кампания с инфлуенсъри бе връчена на пр2 за кампанията на The Body Shop – „Forever Against Animal Testing“.

Като Комуникационна кампания за работодателска марка/ Employer Branding бе отличена кампанията „TELUS International: Твоята първа работа има значение“, реализирана от PROXIMITY SOFIA / BBDO GROUP / TELUS International Europe.

Приз в категория Вътрешен комуникационен отдел на годината спечели ОББ за кампанията ”Първата кънтри дирекция на КВС в България“.

На церемонията бяха връчени и няколко специални награди:

  • Награда на Обществения съвет на БДВО за А1 България.
  • Награда на Комисията по професионална етика за Съюза на пивоварите в България за кампанията Национална бирена академия.
  • Награда на КРИБ за кампанията „От фермата до теб“ на AMI Communications /Kaufland България.
  • Награда на В2В Медия за кампания „Заедно за природата“, реализирана от Карлсберг България/ AMI Communications.
  • И награда на сп. Мениджър за Фондация Wonderful World, Sport Vision/ New Moment New Ideas и кампания „С усмивка: Благотворителен футболен мач и спортен празник с Димитър Бербатов“.

Българско дружество за връзки с обществеността реши да отличи работата на Диляна Тончева, получена сред заявките за стипендията на името на проф. Петев, със Специална награда за академично съвършенство.
Носител на стипендията БДВО на името на проф. Петев за 2019 г. е Петя Геджева, като отличието беше връчено от Мила Миленова, председател на БДВО за 2018 г. и член на журито за стипендията.
 

Пълния списък с печелившите кампании в ПР Приз 2019 ще намерите тук.

Търсим бъдещите носители на Годишния знак „Отговорна компания – отговорни служители” за 2021 г.

Отличието се връчва за осма поредна година от Фондация BCause, Българска асоциация за управление на хора (БАУХ), Българско дружество за връзки с обществеността (БДВО) и Българската асоциация на КСО специалистите (БАКСОС).

Българските компании и техните служители преминаха през много изпитания през последните две години – за някои от тях, това беше повод да се вгледат навътре и да преосмислят своите политики за ангажирани на служителите, включително дарителските инициативи, насърчавани или организирани от работодателя. Някои работни места опустяха, но хората намериха нов начин да бъдат заедно: като помагат на тези, които не можеха да останат вкъщи защото работят на първа линия за различни здравни, образователни, социални и екологични каузи.

Журито на Годишния знак през тази година е в състав:

  • Елица Баракова, изпълнителен директор на фондация BCause
  • Полина Господинова-Георгиева, изпълнителен директор на Българска асоциация за управление на хора
  • Анита Бедин, председател на Българското дружество за връзки с обществеността.
  • Д-р Марина Стефанова, председател на УС на Българска асоциация на КСО специалистите

Годишният знак има четири нива на отличие: знак за дарителство от работното място, бронзов знак, сребърен знак и златен знак. Видът отличие се определя от критерии, свързани с обема служители, участващи в инициативата (като процент от общия брой служители); от механизмите, с които компанията популяризира, насърчава и развива програмите за регулярно дарителство и възможностите, които дава за даряване на труд на служителите в работно време. Решението се взима на базата на посочените по-горе критерии, спрямо попълнените от компаниите информационни форми и след кратко видео-интервю с участниците.

От 2015 година Фондация BCause, Българска асоциация за управление на хора (БАУХ) и Българско дружество за връзки с обществеността (БДВО) връчват и специална награда за професионалисти, развиващи дарителството от работното място в компаниите, в които работят по креативен, професионален и ефективен начин.

Срокът за попълване и изпращане на информационните въпросници е 18 февруари 2022.

Можете да се запознаете и да попълните формата за участие оттук.

За допълнителна информация: Ива Петрова, Експерт ”Дарителски програми и фондонабиране” 02 981 19 01; 0885 731 768 iva@bcause.bg